Consultation d'1h30

Six temps forts, pensés pour passer de l'intention floue à un plan d'action clair et ancré.

1h30 ensemble - Voici un ordre d'idée du déroulé du rendez-vous, bien que selon votre profil, votre objectif il peut y avoir des variations, selon où vous êtes dans votre projet, on peut être axé plus formation ou intallation :

1 🌿 Écoute du besoin réel ~15 min

J'écoute vos besoins et vous pose des questions ciblées pour comprendre vos objectifs réels. Où en êtes-vous dans votre projet ? Formation en cours, diplôme récent, reconversion ? Quelles sont vos contraintes géographiques, familiales, financières ? L'objectif est de poser un état des lieux honnête, sans filtre, sans jugement, afin que la suite soit utile et non générique.

2 🗺️ Identifier ce qui est le plus stratégique ~20 min

Choix de formation ou formation complémentaire, installation en cabinet, en ligne ou mixte, supervision, réseau local ou national… Il y a souvent trop de choses à faire en même temps. On identifie ensemble les levier prioritaires selon votre situation : ce qui aura le plus d'impact maintenant, et ce qui peut attendre.

3 📣 Visibilité & développement clientèle ~15 min

Comment se faire connaître quand on débute dans un domaine encore tabou ? On explore les canaux adaptés à votre profil : réseaux professionnels de santé, présence en ligne, bouche-à-oreille, annuaires spécialisés, collaborations avec d'autres praticien·nes. Pas de recette universelle, une approche calibrée à votre territoire et votre profil.

4 🪞 Posture & syndrome de l'imposteur ~15 min

« Qui suis-je pour accompagner ça ? », « J'ai pas encore assez de formation… », « Et si les gens ne me prennent pas au sérieux ? » Ces pensées sont presque universelles à ce stade. On les nomme, on les examine, et on travaille votre posture professionnelle, ce que vous dégagez, ce que vous incarnez, ce que vous osez affirmer.

5 ✨ Renforcer la confiance ~10 min

On s'arrête sur ce que vous savez déjà faire, souvent plus que vous ne le croyez. On recense vos ressources, vos expériences, vos compétences transférables. La confiance ne naît pas d'un diplôme de plus, elle se construit en se reconnaissant soi-même comme praticien·ne légitime.

6 🚀 Un plan clair pour passer à l'action ~15 min

On termine par du concret. Vous repartez avec 3 à 5 actions prioritaires, séquencées dans le temps, avec des ressources concrètes (formations recommandées, outils, contacts utiles). Ce n'est pas une to-do list abstraite, c'est un vrai cap, que vous pouvez suivre dès la semaine suivante.

C'est le rendez-vous que j'aurais souhaiter avoir lorsque j'ai commencé la démarche d'être thérapeute.